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HR컨설팅을 통해 고객의 인적자원과 관련된 다양한 이슈를 효율적으로 해결함으로써 더욱 향상된 성과를 발휘할 수 있도록 지원합니다.

주요 업무

노무법인 더원컨설팅은 조직 직무, 성과평가, 보상 및 인재육성 등 인사관리 전반 제도를 설계 하고 관련 이슈 대응을 지원하고 있습니다.

조직 직무
• 조직진단 및 조직재설계
• 직무분석, 직무기술서 작성, 직무평가
• 정원 및 중장기 인력계획 수립
성과 평가
• 성과/역량/다면 등 평가체계 구축
• 평가자교육 및 평가실행 지원
• 다양한 평가결과 활용방안 마련
보상
• 직무중심 보상체계 수립
• 성과기반 보상체계 수립
• 격차해소 등 보상관리 이슈 대응
인재 육성
• 기업특성 기반 역량모델링
• CDP 구축 및 단계적 운영계획 수립
• 교육훈련/평생학습체계 설계

HR 컨설팅 프로세스

전략적
방향 검토		현황진단개선방안
도출		실행지원

• 전사비전 및 추진전략 검토


• 전략적

방향 파악

• 조직/인력/제도 현황 

분석


• 문헌 - 설문 - 인터뷰 진단


• 이슈 및

시사점 도출

• 과제별 

개선안 도출


• 개선안

영향도 분석


• 방안 검증 및 확정

• 직원

설명회


• 노하우

전수


• 규정 정비


• 실행 모니터링 지원