노무법인 더원컨설팅

장원석 부대표 공인노무사


‌TEL | 02-6959-5459

FAX | 02-6959-9906

E-MAIL | jangws@tohr.kr

주요 경력 및 자격

노무법인 더원컨설팅 부대표 

고려대학교 법학과, 고려대학교대학원

(사회법, 석사)

노동법이론실무학회 회원

고용노동부 일터혁신지원사업 수행기관 총괄PM

고용노동부 고용구조개선지원단컨설팅 수행기관 

총괄PM

한국전력공사 인사위원회/직장내괴롭힘심의위원회 

위원 11기 공인노무사

고용노동부 공무직아카데미 전문가위원(전)

중소기업청 비즈니즈파트너 전문위원(전)

경기중소기업종합지원센터 인사노무실무과정 

담당강사(전)

예금보험공사 채용시스템고도화 자문위원(전)

풀무원그룹 양성평등심의위원회 위원(전)

운수노동정책연구소 연구위원(전)

노무법인유앤 파트너노무사(전)

프로젝트 수행 경력
인사 수행이력

B연구원, J신용보증재단, S원, L사, L주류, K기술공사, K재단, S기술원, G진흥원 보수제도개선 연구

S재단중앙회, J진흥원, S원 등 성과연봉제 설계

H산업기술원, V투자, K기술공사, P개발원, H기술원, S재단중앙회, Y진흥원, 국립S원, H공단, R산업진흥원, I진흥재단 등 

직무중심 보수체계 설계

K재단 정년 및 임금피크제 개선 컨설팅

S원, M회, C센터 등 임금피크제 설계

전력그룹사 직무급 비중학대를 위한 인사 및 보수체계 개편 용역

K연구원 우수인력확보를 위한 급여체계 등 연구

K과학연구원 장기안정적 인건비 운용체계 설계 용역

K안전재단 공공기관 혁신을 위한 보수체계 진단 및 중장기 

영향도 분석

롯데N사 상조회 정산방안 연구

I공항공사 상조회 운영전망 및 제도개선 컨설팅

S미디어재단 법인전환 전후 직원 손익여부 확인 연구용역

L/S에너루트 인사노무관리체계 구축 컨설팅

H종합학교 조직진단 및 직무분석을 통한 조직운영 

개선방안 연구

J건설구축사업단 조직문화진단 및 개선 용역

K과학연구원 자회사 설립 및 운영방안 수립 용역

S기술원 정규직 전환방안 설계

K과학연구원 연구직 직무분석, 보수체계, 승진/평가제도 개선방안 컨설팅

S주택도시공사 전문직 등 인사관리체계 및 노사관계 용역

S사회서비스시설 운영체계마련 연구

S사회서비스원 직무분석 및 인사보수체계 개발, 평가제도 설계

P개발원 평가제도개선

노무 수행이력

전력그룹사 노사관계진단 및 전략체계 수립

S재단중앙회 노사관계 수준진단

P계열사 외주인력 운영현황 진단 및 개선

P계열사 인사노무진단 및 개선

Y사, H공업, 전력그룹사, L그룹사, L정보통신, D정보시스템, PICT, H엔진, A시멘트, S엔진 등 도급진단

L그룹 노사문화진단

S센터 노무진단 및 개선

Y사 집단적노사관계컨설팅

H공업 경영합리화프로젝트

H음료 노사문화개선 및 경영합리화 프로젝트

전력그룹사, Y음료, L주류, Y사 등 노사문화대상/우수기업 신청

L카드 등 남녀고용평등우수기업 신청

Y검진센터, L커뮤니케이션, C푸드 등 인사노무진단

L제련 출자사 노경관계진단

전력그룹사 필수유지업무협정체결 특별자문


기타사항

[저서]

근로시간 적용제외제도 개선 연구(고용노동부)

근로자에 대한 가학적 인사관리 등 관련 사례분석 및 입법례연구(고용노동부)

직장내괴롭힘 예방 및 대응 우수사례집 제작(고용노동부)

공공기관의 직무급도입 장애요인 연구(국회 미래인사포럼)


[강의]

전력그룹사 인재개발원 노사파트너십향상반/신임부장반 

L그룹 노사관계전문가 양성과정 

P사, L주류, Y사 등 현장관리자 Role Play 교육과정

경기중소기업지원센터 인사노무실무자과정

안산반월공단 입주업체 인사노무담당자교육

Y사, P사, H사, L음료, P개발원, P거래소 등 관리자역량향상과정